鹽城交巡警(鹽城交巡警支隊支隊長)
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鹽城交巡警
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近期，“平安鹽城”將陸續(xù)推出
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時代在變，技術在變，為民初心不變。如何讓“楓橋經驗”在新時代**工作中煥發(fā)更加蓬勃的生命力？這是一道歷久彌新的考題，也是一份浸潤著為民初心的答卷。
鹽城市**局鹽南高新區(qū)分局科城派出所成立于2021年6月，現(xiàn)有民警19人，輔警59人，自成立以來，全體民輔警始終厚植為民情懷，不斷創(chuàng)新便民舉措，把**群眾點贊作為**工作的最高褒獎，進一步提升群眾的獲得感、幸福感、安全感，豐富新時代“楓橋經驗”內涵。
轄區(qū)總面積16平方公里，實有人口7.4萬，日均警情31起，接警量排名全市前十……面對這樣一個大市區(qū)核心板塊，新掛牌運行不久的科城派出所壓力不小，如何運用有限警力兌現(xiàn)“平安不出事”？
11月12日晚，轄區(qū)某小區(qū)發(fā)生一起入室**案件，接報后，科城派出所值班指揮長成誼軍迅速向所長蔡介澎報告，并啟動“情指勤輿”作戰(zhàn)機制，依托“一臺四眼”展開**，將**嫌疑人圖像資料向群防群治力量發(fā)布，根據(jù)群眾提供線索，僅2小時就將其抓獲，為受害人悉數(shù)追回被盜財物。
以“五個轉型升級”為引領，科城派出所做強做實綜合指揮室，打造最強“智慧中樞”，實現(xiàn)精準防控、精準打擊、精準服務。同時扎實推進智慧平安網(wǎng)格建設，創(chuàng)新打造云棲智慧警務室，配備專職社區(qū)民警8名、整合網(wǎng)格員90名，構建共建共治共享社會治理新格局，構筑了“社區(qū)有網(wǎng)、網(wǎng)中有格、格中有人、人盡其事”的社會管理新模式。
警力有限，民力無窮。科城派出所還將平安觸角延伸到公共重點領域，健全警校、警醫(yī)、警企、警銀等一系列平安共建機制，組織發(fā)動治安志愿者90余人組建“科城義警”“平安校園聯(lián)盟”“平安警企聯(lián)盟”，打造公共安全監(jiān)管的平安新引擎。今年11月份，在開展“段段清”集中攻堅行動中，該所民警根據(jù)“科城義警”提供線索，一舉打掉涉案金額2億元“跑分”**團伙，抓獲**嫌疑人14名。
9月13日下午，科城派出所值班民警朱俊勇接到群眾報警，稱轄區(qū)某工地上多名工人因工資發(fā)放不到位與工地負責人產生**。在出警途中，朱俊勇同時通知2名社會調解員前往現(xiàn)場，一邊安撫工人，講理說法；一邊通報住建、房產等部門，在各方努力下，經過2天多時間協(xié)調，將這起矛盾**徹底化解。
從劍拔弩張到偃旗息鼓，再到握手言和，無不傾注了民警的智慧心血和對群眾深厚的情感，這只是科城派出所創(chuàng)新“點單式”矛盾化解，實行“警民聯(lián)調”+“警社聯(lián)動”雙向發(fā)力化**的一個縮影。
匠心打造多元矛盾化解新型治理方式的“科城樣板”，簡單地說，就是普通**由社區(qū)民警調解；矛盾稍大的**由派出所招募的12名閱歷豐富老**、老干部等調解員協(xié)助處置；案情復雜、難度大的**，由派出所、社區(qū)、村委干部、律師等共同參與，真正實現(xiàn)“矛盾不出社區(qū)，問題不上交”，變“談判式”調解為“交流式”調解，確保矛盾**發(fā)現(xiàn)在萌芽、化解在基層，成立以來，科城派出所共調解各類矛盾**2328起，化解重大**19起，矛盾**調處成功率達100%，未發(fā)生“民轉刑”“民轉命”案件，實現(xiàn)了調解不反彈、矛盾不上交。
“派出所作為**機關最基層單位，在**工作中具有基礎性地位，發(fā)揮著重要的基礎支撐作用。”在科城派出所所長蔡介澎看來，要堅持和發(fā)展新時代“楓橋經驗”，需要充分發(fā)動和依靠群眾，完善基層社會治理機制，而這一切，都離不開派出所的努力。
警力雖少、作為不小，一支優(yōu)秀的警隊一定是一支典型輩出的警隊，“別看所里民警不多，但我們有4個‘鹽城最美警察’。”提到自己的同事們，青年民警陳馨緣十分自豪。
“刑偵尖兵”蔡介澎、“心靈導師”李曉燕、“社區(qū)黃牛”單志平、“最颯女警”楊蓉蓉……他們都曾榮獲“鹽城最美警察”榮譽稱號，在群眾最需要的時刻，或伸出雙手，送去溫暖；或挺身而出，保護群眾利益，他們以忠誠為民、默默堅守、非凡勇氣和無私奉獻，用實際行動兌現(xiàn)“好**、很平安”莊嚴承諾。
“最美警察”單志平一直深耕社區(qū)警務，科城派出所以他命名打造“老單工作室”，作為新警跟班實習點，為新警扣好第一粒扣子。像這樣的“傳幫帶，老帶新”已經成為了科城派出所的優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷的“輸血＋造血”，推動**隊伍建設的良性循環(huán)，青年民警整體素質不斷提升。
“我的第一枚**徽就是我的師父蔡介澎為我戴上的，我會繼續(xù)將這樣的傳統(tǒng)傳承下去！”青年民警李明聲驕傲地說道。在師傅們的帶領下，青年民警們迅速成長為了派出所的中堅力量，面對每天面廣量大的復雜警情和警務工作，他們沒有過懈怠，始終保持奮戰(zhàn)姿態(tài)，在矛盾現(xiàn)場忙碌，在危急關頭沖鋒，用過硬本領守護著一方平安。
把群眾“日常小事”當成“頭等大事”，以“民生情懷”加熱“民生溫度”，以“辛苦指數(shù)”換取“滿意指數(shù)”。一起起大小案件快速偵破、一條條便民舉措惠及千家萬戶、一項項重大安保萬無一失，最終化為了科城百姓點贊的累累碩果。
拓展知識：
鹽城交巡警
準確的要到交巡警內部網(wǎng)才能查到，**的網(wǎng)好像也可以
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