廣東省人力資源(廣東省人力資源和社會保障廳app下載)
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廣東省人力資源
廣東方勝人力資源服務有限公司（FESCO GuangDong）作為北京外企人力資源服務公司（FESCO）在廣東的全資子公司，專門向**華南地區外國商社和各類企業提供綜合性人力資源服務，不論其市場份額、員工總量、運作方式還是管理規模，在珠三角地區乃至整個華南地區已處領先地位。目前，已成功為600多家中外企業提供人力資源**服務。
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廣東省人社廳廳長陳奕威 通訊員供圖
羊城晚報全媒體記者 周聰 通訊員 粵仁宣
在廣東省兩會上，就業這個民生之本是避不開的話題，穩就業是一道民生難題，也是一道民生必答題。
廣東省人力資源和社會保障廳廳長陳奕威列席省十三屆人大五次會議期間，就廣東就業創業接受羊城晚報專訪。陳奕威表示，今年廣東將全面強化就業優先政策，確保穩住就業基本，努力實現更加充分更高質量就業、提高人才創新力競爭力。
談就業
全面落實就業優先政策
羊城晚報：可否介紹一下廣東就業情況？
陳奕威：去年，廣東的就業形勢呈現總體穩定、穩中向好態勢。去年全省城鎮新增就業140.33萬人，完成年度任務127.6%；全年城鎮調查失業率均值為4.9%；高校畢業生就業形勢明顯好于往年，異地務工人員在粵就業規模保持穩定，實現脫貧人口就業穩在廣東的總目標。
今年，受**和復雜嚴峻的外部環境影響，廣東就業形勢依然面臨諸多不確定性。廣東將堅持穩字當頭、穩中求進總基調，全面落實就業優先政策，保持就業形勢穩定，促進更加充分更高質量就業。
筑牢“穩”的基礎，聚焦就業優先、政策協同，推動就業與經濟良性循環。完善援企穩崗擴就業政策體系，擴大就業容量、提升就業質量。對于重點群體就業，特別是高校畢業生、異地務工人員、就業困難人員、脫貧人口等群體，廣東將予以重點關注和重點支持。
保持“進”的態勢。廣東將繼續拓寬就業渠道和空間，實現穩中有擴、以擴促穩。目前，全省靈活就業人員約2000萬，未來還會更多，這是就業最大增長點。我們將強化普惠性創業扶持政策，支持和規范新就業形態發展，持續推動多渠道靈活就業，加快完善相關勞動權益保障制度。
“保”住就業底線。近期，廣東省**印發了省促進就業“十四五”規劃。“十四五”期間，廣東要實現城鎮新增就業550萬人以上，城鎮調查失業率控制在5.5%左右，城鎮登記失業率控制在4％以內。隨著減稅降費和穩崗擴就業等政策紅利釋放、“雙創”和新經濟新業態催生大量新就業機會，廣東有能力、也有條件保持就業形勢總體穩定。
羊城晚報：今年，廣東應屆畢業生總量超過70萬人，廣東有哪些舉措減輕**對高校畢業生的影響？
陳奕威：2021年，廣東實施高校畢業生就業創業十大行動，統籌開發政策性崗位超24萬個，開展線上線下招聘活動2000多場，發放畢業生基層就業、求職創業等補貼超7億元。截至年底，2021屆畢業生就業率超過97%。
今年，廣東應屆畢業生達到71萬人，加上省外入粵求職的高校畢業生，預計總量將超過90萬人。我們將繼續會同相關部門，從四個方面，做好高校畢業生就業創業工作。
出臺一項政策。制定支持2022年高校畢業生就業創業的政策舉措，充分挖掘政策、崗位、服務資源。
組織招聘對接以及創業服務兩類活動。今年將舉辦針對高校畢業生的線上線下招聘活動不少于2000場。同時，舉辦廣東“眾創杯”大學生啟航賽，支持畢業生到各級各類創業孵化基地創業。
開展三個進校園。包括：就業指導進校園，組織職業指導師走進校園，幫助畢業生做好就業準備；政策宣講進校園，組織省市人社廳局長走進校園，宣講就業扶持政策；三是崗位資源進校園，開展校園招聘活動。
開發四類崗位，包括民營企業崗位、機關事業單位崗位、國有企業崗位、基層項目崗位。推進民企招聘“1+1”行動，引導每家規上民營企業拿出1個以上崗位吸納畢業生；統籌開發機關事業單位空缺崗位，其中全年提供不少于6.8萬個事業單位工作崗位面向高校畢業生；深入實施國有企業就業引領行動，力爭招聘規模不低于去年；力爭全省開發籌集“三支一扶”“山區計劃”的基層崗位2.5萬個以上。
談人才建設
抓好兩支人才隊伍建設
羊城晚報：近年來，“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”三項工程深入人心。下一步，廣東將如何繼續推動三項工程高質量發展？
陳奕威：近年來，廣東高質量推進“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”三項工程，抓重點、補短板、夯基礎，在穩定就業大局、促進產業發展、助力鄉村振興、推動共同富裕等方面取得顯著成效，為經濟高質量發展提供了強有力的人才支撐。接下來，我們將進一步促進規范化、標準化、專業化、品牌化發展，持續提升三項工程實效，推動三項工程從“惠及面越來越廣”到“實效性越來越好”。
大力培育“粵菜名廚”“廣東技工”“家政好手”。推動“粵菜師傅”走出去。加快培養“文化技工”，深入開展百萬產業工人和百萬職業農民培訓行動。構建以道德建設為核心的“南粵家政”誠信體系，實施員工制家政企業引領計劃。
今年，第46屆世界技能大賽將在上海舉行。廣東有97名選手入圍第46屆世賽59個項目國家集訓隊，入圍項目數量比上屆增加16個，居全國第一。截至2022年1月11日，廣東共94名選手完成了57個項目第一階段集訓考核，55名選手在35個項目中脫穎而出，正在努力備戰下一階段集訓選拔考核，爭奪代表國家出戰第46屆世界技能大賽的資格。
羊城晚報：今天的廣東對人才的渴求比以往任何時候都更加迫切。省人社廳將如何建設適應現代產業體系發展要求的高素質人才隊伍？
陳奕威：人才工作是推動高質量發展的關鍵。目前，全省共有專技人才858萬人、技能人才1357萬人，均居全國前列。2020年底我們圓滿舉辦第一屆全國職業技能大賽，廣東選手取得32金13銀11銅和27個優勝獎的優異成績，金牌數、獎牌數和團體總分均居全國第一。2021年底我們又成功舉辦第一屆全國博士后創新創業大賽，廣東選手勇奪10金12銀25銅，實現金牌、獎牌“雙第一”，辦賽、參賽“雙豐收”。
通過舉辦和參加這些大賽，充分展現了廣東人才隊伍建設取得的扎實成果。接下來，廣東將聚焦粵港澳大灣區高水平人才高地建設，深入實施兩項人才工程，全力抓好專業技術人才和技能人才兩支人才隊伍建設。
實施“灣區人才”工程，針對粵港澳三地人社機制對接和規則銜接，重點推進“就業通”“社保通”“人才通”“治理通”。實施“鄉村工匠”工程，推進農業農村專業人才職稱評價改革，健全培養標準和技能評價體系，加強創新型、應用型、技能型人才培養，推動技能人才隊伍做優做強。
在人才服務保障上，我們將全力構建人才服務保障體系，打造宜居宜業的良好生態。包括：構筑大灣區人才港體系；建設國家、省、市縣**人力資源服務產業園體系；優化實施人才優粵卡制度；建設鄉村振興人才驛站；辦好“廣東人才網”，建設大灣區一體化人才數據庫。
接下來，我們將緊扣建設粵港澳大灣區高水平人才高地戰略目標，堅持以人才發展體制機制改革激發創新活力，著力打造人才工程品牌、優化實施重大項目、營造人才集聚環境，為廣東高質量發展提供強有力的人才支撐。
編輯：木青
來源：金羊網
拓展知識：
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