金壇市人力資源和社會保障局(金壇市人力資源和社會保障局朱林鎮)

九賢互聯網實用分享網編輯 ? 2022年10月16日 pm7:30 ? 實用分享

前沿拓展：

金壇的一些行業

工作的流動性比較大

如果你會精打細算

即便暫時丟了工作也不必焦慮

一份失業保險金將為你

在一定時間內排憂解難

金壇市人力資源和社會保障局(金壇市人力資源和社會保障局朱林鎮)

失業保險金

失業保險金指失業保險經辦機構依法支付給符合條件的失業人員的基本生活費用，是對失業人員在失業期間失去工資收入的一種臨時補償，目的是為了保障失業人員的基本生活需要。

金壇市人力資源和社會保障局(金壇市人力資源和社會保障局朱林鎮)

針對在金壇的失業人員

如何去領這筆錢，又可以領多少錢

小編就帶著這些問題采訪了

金壇區人力資源和社會保障局

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一、哪些人可以領取失業保險金？

根據《江蘇省失業保險規定》，失業人員領取失業保險應符合三個條件：

1失業前用人單位和本人已經按照規定繳納失業保險費滿一年；2非因本人意愿中斷就業的；3已辦理失業登記，并有求職要求的。

哪些人員屬于非因本人意愿

中斷就業的人員？

根據《失業保險金申領發放辦法》第四條規定，非因本人意愿中斷就業的是指下列人員：

　　（一）終止勞動合同的；

　　（二）被用人單位解除勞動合同的；

　　（三）被用人單位開除、除名和辭退的；

　　（四）根據《中華****勞動法》第三十二條第二、三項與用人單位解除勞動合同的；

　　（五）法律、行政法規另有規定的。

　　根據《實施<中華****社會保險法>若干規定》（人社部令第13號）第十三條規定，非因本人意愿中斷就業還包括下列情形：

　　（一）依照勞動合同法第四十四條第一項、第四項、第五項規定終止勞動合同的；

　　（二）由用人單位依照勞動合同法第三十九條、第四十條、第四十一條規定解除勞動合同的；

　　（三）用人單位依照勞動合同法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞動合同的；

　　（四）由用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開除的；

　　（五）勞動者本人依照勞動合同法第三十八條規定解除勞動合同的；

　　（六）法律、法規、規章規定的其他情形。

二、失業保險金如何計算

失業保險金能領多少？

繳費不滿10年的，按失業人員失業前12個月月平均繳費基數的40%確定；

繳費滿10年不滿20年的，按失業人員失業前12個月月平均繳費基數的45%確定；

繳費20年以上的，按失業人員失業前12個月月平均繳費基數的50%確定；

失業保險金最高不得超過我區最低工資標準，最低不得低于金壇區居民最低生活保障標準的1.3倍。

失業保險金能領多久？

在金壇，每次領取失業保險金的期限不超過24個月

金壇市人力資源和社會保障局(金壇市人力資源和社會保障局朱林鎮)

三、如何領取失業保險金

符合條件的人員

應自停止或解除勞動合同起60天之內

攜帶相關資料來

金壇區勞動大廈二樓3~7號窗口

領取失業保險金

四、領失業保險金期間還能享受什么待遇

一是領取失業保險金，用于保障失業人員的基本生活。

二是失業人員醫療保險待遇。失業人員在領取失業保險金期間，按規定統一參加職工基本醫療保險和醫療救助基金，享受基本醫療保險待遇和醫療救助待遇，失業人員應當繳納的基本醫療保險費（含醫療救助基金）從失業保險基金中支付，個人不繳納基本醫療保險費。

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失業保險

只能保障我們短時間

不至于因為沒有工作

而徹底喪失生活來源

它不能長久的維系我們的生活

所以，小伙伴們好好工作吧

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拓展知識：