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關(guān)于黨費交納的規(guī)定是(關(guān)于黨費交納的規(guī)定是黨費既不能多交)

**繳納**費的標準是多少？

答：《關(guān)于**共產(chǎn)****費收繳、使用和管理的規(guī)定》對**交納**費的標準作了明確規(guī)定：（1）按月領(lǐng)取工資的**，每月以工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入（稅后）為計算基數(shù)，按規(guī)定比例交納**費。工資總額中相對固定的、經(jīng)常性的工資收入包括：機關(guān)工作人員(不含工人)的職務(wù)工資、級別工資、津貼補貼；事業(yè)單位工作人員的崗位工資、薪級工資、績效工資、津貼補貼；機關(guān)工人的崗位工資、技術(shù)等級（職務(wù)）工資、津貼補貼;企業(yè)人員工資收入中的固定部分（基本工資、崗位工資）和活的部分（獎金）。（2）**交納**費的比例為：每月工資收入（稅后）在3000元以下（含3000元）者，交納月工資收入的0.5%；3000元以上至5000元（含5000元)者，交納1%；5000元以上至10000元(含10000元)者，交納1.5%；10000元以上者，交納2%。（3）實行年薪制人員中的**，每月以當月實際領(lǐng)取的薪酬收入為計算基數(shù)，參照第一條、第二條規(guī)定交納**費。（4）不按月取得收入的個體經(jīng)營者等人員中的**，每月以個人上季度月平均純收入為計算基數(shù)，參照第一條、第二條規(guī)定交納**費。（5）離退休干部、職工中的**，每月以實際領(lǐng)取的離退休費總額或養(yǎng)老金總額為計算基數(shù)，5000元以下（含5000元）的按0.5%交納**費，5000元以上的按1%交納**費。（6）農(nóng)民**每月交納**費0.2元—1元。學(xué)生**、下崗失業(yè)的**、依靠撫恤或救濟生活的**、領(lǐng)取當?shù)刈畹蜕畋Ｕ辖鸬?*，每月交納**費0.2元。（7）交納**費確有困難的**，經(jīng)**支部研究，報上一級**委批準后，可以少交或免交**費。

關(guān)于黨費交納的規(guī)定是(關(guān)于黨費交納的規(guī)定是黨費既不能多交)

**費核算及繳納

（一）機關(guān)**每月應(yīng)交納**費數(shù)＝**費計算基數(shù)（即職務(wù)工資＋級別工資＋保留津補貼＋工作性津貼+生活性補貼－個人所得稅－住房公積金個人繳納部分-代扣養(yǎng)老金-代扣職業(yè)年金）×**費適用比例。

（二）事業(yè)單位**的績效工資中的基礎(chǔ)性績效工資應(yīng)列入**費計算基數(shù)，獎勵性績效工資不列入**費計算基數(shù)。企業(yè)人員**不定期、非普遍發(fā)放的獎金和績效工資不列入**費計算基數(shù)。

（三）離退休干部、職工**交納**費以基本離退休費或基本養(yǎng)老金為計算基數(shù)，不包括津補貼。

（四）預(yù)備**從支部大會通過其為預(yù)備**之日起交納**費。

（五）交納**費確有困難的**，經(jīng)**支部研究，報上一級**委批準后，可以少交或免交**費。離退休干部、職工**生活確有困難的，經(jīng)**支部研究同意，可以少交或免交。

（六）**退休后應(yīng)按照離退休干部、職工****費核算辦法重新核算**費。月交納**費數(shù)額核定后，年內(nèi)一般不再作出調(diào)整。年內(nèi)工資晉檔、職務(wù)晉升、崗位變動以及普調(diào)工資的，可以待下年度重新核定。

（七）**費計算基數(shù)不包括以下項目：個人所得稅，養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金（含個人和單位繳納部分），職業(yè)年金、企業(yè)年金，住房補貼、交通補貼、公務(wù)用車補貼、通訊補貼、加班補貼、誤餐補貼、取暖費、防暑降溫費、物業(yè)費等改革性補貼，以及針對少數(shù)地區(qū)、部分單位、特殊崗位、部分人員發(fā)放的津貼補貼。

（八）每名**月交納**費數(shù)額一般不超過1000元，根據(jù)自愿可以多交，自愿一次多交1000元以上的，比照交納大額**費有關(guān)規(guī)定辦理。

（九）**交納**費的比例為：**費計算基數(shù)在3000元以下（含3000元）者，**費適用比例為0.5%；3000元以上至5000元（含5000元）者，**費適用比例為1%；5000元以上至10000元（含10000元）者，**費適用比例為1.5%；10000元以上者，**費適用比例為2%。

（十）離退休干部、職工**交納**費的比例為：5000元以下（含5000元）的按0.5%交納**費，5000元以上的按1%交納**費。納入社保發(fā)放離退休工資且工資不好拆分基本養(yǎng)老金和津補貼的離退休人員**，原則上按養(yǎng)老金總額的1/3確定**費繳納基數(shù)。同類收入的離退休人員**繳納**費數(shù)額大致相當。

1.按照**章規(guī)定向**組織繳納**費，是共產(chǎn)**必須具備的起碼條件，是**對**組織應(yīng)盡的義務(wù)。**費收繳、使用和管理，是**的基層組織建設(shè)和**隊伍建設(shè)中的一項重要工作。

2.收繳**費是**內(nèi)一項嚴肅的工作，設(shè)**小組的支部，應(yīng)由**小組組長負責(zé)收取，設(shè)支委會的支部，應(yīng)由支部組織委員負責(zé)收取；不設(shè)支委會的支部，應(yīng)由支部**負責(zé)收取。

3.**組織部編印的《**管理手冊》中強調(diào)**組織不準采用從工資中扣除的形式代替**繳納**費。4.一般情況下，不允許提前繳納或一次性集中補繳**費。如有特殊情況，**暫時離開原單位外出，按時繳納**費有困難，經(jīng)支部同意，提前繳或后補繳是可以的，補繳時間不得超過3個月。

5.**自愿多繳**費不限。自愿一次多繳納1000元以上的**費，全部上繳**。具體辦法是：由所在基層**委代收，并提供該**的簡要情況，通過省部級**委組織部門轉(zhuǎn)繳**組織部。**組織部給本人出具收據(jù)。

6.按月領(lǐng)取工資的**，除將“相對固定的、經(jīng)常性的稅后工資收入”列入繳納**費計算基數(shù)之外，臨時性的收入，比如臨時性的津貼費、補助、稿費、講課費、銀行存款利息等，不列入繳納**費計算基數(shù)。

7.**應(yīng)該主動按月繳納**費。遇到特殊情況，經(jīng)**支部同意，可以每季度繳納一次**費，也可委托親屬或者其他**代為繳納或者補繳**費。補繳**費的時間一般不得超過6個月。

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來源：高校組工之家

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