補發工資應怎樣計算個稅(補發工資應怎樣計算個稅計算器)
前沿拓展：
補發工資應怎樣計算個稅
個人所得稅是唯一一個收付實現制的，你發給工人當月遠得何嚴建福離判使多少錢就這個錢計交個稅的來自。
補發工資如何計算個人所得稅及相關政策規定
答：《個人所得稅法》第九條規定，工資、薪金所得應納的稅款，按月計征，由扣繳義務人或者納稅義務人在次月十五日內繳入國庫，并向稅務機關報送納稅申報表。特定行業的工資、薪金所得應納的稅款，可以實行按年計算、分月預繳的方式計征，具體辦法由國務院規定。
根據規定，對于一次取得數月工資或補發以前月份工資，原則上應按實際發放月份合并計算個人所得稅，但實務中各地做法不盡相同：
《安徽省地方稅務局關于補發工資、薪金個人所得稅問題的公告》（安徽省地方稅務局公告2015年第3號）規定，對個人所得稅納稅人因政策性調資、職務晉升、新員工定級、單位籌建期或資金困難等原因補發以前月份工資、薪金，代扣代繳單位應將個人所補發工資、薪金歸屬到工資、薪金所屬月份重新計算應納個人所得稅，減去已繳個人所得稅，計算出應補個人所得稅，并于補發工資、薪金當月申報繳納。代扣代繳單位應留存補發工資、薪金相關證明資料備查。主管稅務機關應加強補發工資、薪金個人所得稅政策宣傳和征收管理。
個人所得稅計算公式:
應納稅所得額= 工資收入金額- 各項社會保險費（五險一金等）- 起征點（5000元）
應納稅額= 應納稅所得額*稅率- 速算扣除數
說明：如果計算的是外籍人士（包括港、澳、臺），則個稅起征點應設為4800元。
拓展知識：
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