個人所得稅工資發放，個人所得稅工資發放時計提嗎
大家好,今天小編來為大家解答以下的問題，關于個人所得稅工資發放，個人所得稅工資發放時計提嗎，個人所得稅工資發放，個人所得稅工資發放時計提嗎這個很多人還不知道，現在讓我們一起來看看吧！
發工資了怎么計算個稅？個人所得稅之工資薪金所得
今天這個話題不管是企業職工也好、高管也好，只要你在公司發工資了，對你一定有幫助。
相信很多人都知道個人所得稅工資在5000以上是需要繳納的，但是很多人不知道這個個稅是怎么計算出來交這個數字的，網上雖然有很多方法，方法多了也容易混淆，但是這些方法都沒有我寫得清楚，不信你往下看：
我們以一年工資12萬來舉例，如下圖：
大家只需要按照公式去套：（年總工資-年度五險一金個人部分總數-年度抵免額度60000-年度專項附加扣除總數）*個稅表格對應的稅率-速算扣除數。就可以算出自己應交的個稅。
如果大家按月去計算自己的個稅，則公式為：（月工資-月度五險一金個人部分-月度抵免額度5000-月度專項附加扣除）*個稅表格對應的稅率-速算扣除數。
我是高一點，只說老板能聽懂的財務課！！！
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一文了解勞務報酬個人所得稅
除了工資、薪金所得以外，大家較常接觸的收入就是勞務報酬了。今天申稅小微整理了關于勞務報酬的常見問答，一起來學習一下吧！
1.哪些收入屬于勞務報酬？
根據《中華****個人所得稅法實施條例》第六條的有關規定，勞務報酬所得，是指個人從事勞務取得的所得，包括從事設計、裝潢、安裝、制圖、化驗、測試、醫療、法律、會計、咨詢、講學、翻譯、審稿、書畫、雕刻、影視、錄音、錄像、演出、表演、廣告、展覽、技術服務、介紹服務、經紀服務、代辦服務以及其他勞務取得的所得。
2.勞務報酬與工資薪金的區別是什么？
根據《國家**關于印發〈征收個人所得稅若干問題的規定〉的通知》（國稅發〔1994〕89號）第十九條規定：“工資、薪金所得是屬于非**個人勞務活動，即在機關、團體、學校、部隊、企事業單位及其他組織中任職、受雇而得到的報酬；勞務報酬所得則是個人**從事各種技藝、提供各項勞務取得的報酬。兩者的主要區別在于，前者存在雇傭與被雇傭關系，后者則不存在這種關系。”
3.學生參加實習所得是否征收個人所得稅？
根據《** 國家**關于企業支付學生實習報酬有關所得稅政策問題的通知》（財稅〔2006〕107號）規定：
“一、……對中等職業學校和高等院校實習生取得的符合我國個人所得稅法規定的報酬，企業應代扣代繳其相應的個人所得稅款。
二、本通知所稱中等職業學校包括普通中等專業學校、成人中等專業學校、職業高中（職教中心）和技工學校；高等院校包括高等職業院校、普通高等院校和全日制成人高等院校。
三、本通知自2006年1月1日起執行。”
4.居民個人小王為某公司提供了勞務，發放勞務報酬時公司預扣了個稅，公司預扣的個稅是如何計算的？
根據《國家**關于發布<個人所得稅扣繳申報管理辦法（試行）>的公告》（國家**2018年61號）第八條的有關規定，扣繳義務人向居民個人支付勞務報酬所得時按照以下方法按次預扣預繳稅款。
勞務報酬所得以收入減除費用后的余額為收入額，勞務報酬所得每次收入不超過四千元的，減除費用按八百元計算；每次收入超過四千元的，減除費用按收入的百分之二十計算。勞務報酬所得以每次收入額為預扣預繳應納稅所得額。居民個人的勞務報酬預扣預繳稅率適用個人所得稅預扣率表二（見下表）。
個人所得稅預扣率表
（居民個人勞務報酬所得預扣預繳適用）
級數
預扣預繳應納稅所得額 預扣率（%） 速算扣除數 1 不超過20000元的 20 0 2 超過20000元至50000元的部分 30 2000 3 超過50000元的部分 40 7000
5.居民個人的勞務報酬需要進行個人所得稅綜合所得匯算清繳嗎？
根據《中華****個人所得稅法》的有關規定，工資薪金，勞務報酬，稿酬，特許權使用費四項并入綜合所得，一并適用綜合稅率表，進行每年度的個人所得稅綜合所得匯算清繳。
居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應納稅所得額。勞務報酬所得以收入減除百分之二十的費用后的余額為收入額。
6.在辦理2022年度個人所得稅綜合所得匯算清繳時，可享受的稅前扣除有哪些？
下列在2022年發生的稅前扣除，納稅人可在匯算期間填報或補充扣除：
(一)納稅人及其配偶、未成年子女符合條件的大病醫療支出;
(二)符合條件的3歲以下嬰幼兒照護、子女教育、繼續教育、住房貸款利息或住房租金、贍養老人等專項附加扣除，以及減除費用、專項扣除、依法確定的其他扣除;
(三)符合條件的公益慈善事業捐贈;
(四)符合條件的個人養老金扣除。
同時取得綜合所得和經營所得的納稅人，可在綜合所得或經營所得中申報減除費用6萬元、專項扣除、專項附加扣除以及依法確定的其他扣除，但不得重復申報減除。
政策依據
《中華****個人所得稅法》
《中華****個人所得稅法實施條例》（中華****國務院令第707號）
《國家**關于印發〈征收個人所得稅若干問題的規定〉的通知》（國稅發〔1994〕89號）
《國家**關于個人所得稅自行納稅申報有關問題的公告》（國家**公告2018年第62號）
《** 國家**關于企業支付學生實習報酬有關所得稅政策問題的通知》（財稅〔2006〕107號）
《國家**關于辦理2022年度個人所得稅綜合所得匯算清繳事項的公告》（國家**公告2023年第3號）
《國家**關于發布<個人所得稅扣繳申報管理辦法（試行）>的公告》（國家**公告2018年第61號）
財務看過來！新入職員工個稅信息如何采集？
今年夏天，高校畢業生走出校園
開始踏上工作崗位啦！
新入職人員和老員工的個稅扣繳有何不同呢？
如何在個稅扣繳客戶端采集人員信息？
別著急，跟我一起來看看吧。
【政策依據】
根據《國家**關于完善調整部分納稅人個人所得稅預扣預繳方法的公告》（國家**公告2020年第13號 ）規定：對一個納稅年度內首次取得工資、薪金所得的居民個人，扣繳義務人在預扣預繳個人所得稅時，可按照5000元/月乘以納稅人當年截至本月月份數計算累計減除費用。
舉個例子
大學生小李2023年8月畢業后進入某公司工作，公司發放8月份工資、計算當期應預扣預繳的個人所得稅時，可減除費用40000元(8個月×5000元/月)。
個稅扣繳客戶端**作步驟
1、登錄個人所得稅扣繳客戶端；
2、點擊首頁-人員信息采集-添加；
3、錄入新入職員工證件類型、號碼、姓名、手機號碼等基本信息（打*號的內容均為必填項）。
4、任職受雇從業類型選擇“雇員”，如該員工為當年首次入職，“入職年度從業情形”可選擇為“當年首次入職學生”或“當年首次入職其他人員”，辦理扣繳申報時，累計減除費用系統就會自動按照當年度的累計月份數計算。
5、最后點擊左上方“報送”，將人員信息發送稅務端驗證，身份驗證狀態為“驗證通過”即采集成功。
小貼士
您也可以下載批量采集模板，按照上述填寫規則完成采集后，批量導入人員信息。
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