日工資(日工資計算的三種方法)
前沿拓展：
國家統計局2020年5月15日公布，2019年全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資數額為90501元；日平均工資為346.75元。【國家賠償法規定：“侵犯公民人身自由的，每日賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算。”最高****要求，各級****要按照《最高****、最高****關于辦理刑事賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十一條第二款的規定，自2020年5月18日起審理國家賠償案件時按照上述標準執行。】——國家賠償法里的賠償天數是被羈押的實際天數，不能按照月或年的工作（計薪）天數賠償。
國家統計局公布的年工資數額為90501元，日工資額為346.75元，可以得出一個工人的年計薪天數為260天（約）。但是一個人工作天數還應當扣掉11天的法定節日。除去法定節假日的工作都屬于加班，當然每天八個小時之外的上班時間也屬于加班。
法定假日： 一年有365天，一年有52個周（約），周六周日共104天。一年計薪260天是去掉了法定假期的時間。而每年11天的法定節日，根據勞動法是計算工資的，所以未減掉該節日的11天。
法定節日：共一年11天——根據《全國年節及紀念日放假辦法》第二條規定規定，元旦放假1天，春節放假3天，清明節放假1天，勞動節放假1天，端午節放假1天，中秋節放假1天，國慶節放假3天。
知識延伸
按照勞動法的規定，以下幾個概念是這樣計算的：
日工資: 月工資收入÷月計薪天數
小時工資: 月工資收入÷(月計薪天數×8小時)。
月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天
年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定節日）=250天 季工作日：250天÷4季=62.5天/季 月工作日：250天÷12月=20.83天/月
拓展知識：
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