國(guó)慶節(jié)放假安排(國(guó)慶節(jié)放假安排時(shí)間表)
前沿拓展：
國(guó)慶節(jié)放假安排
是的，2021年國(guó)慶節(jié)假期安排為：10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。9月26日（星期日）、10月9日（星期六）上班。
節(jié)假日期間，各地、各部門(mén)要妥善安排好值班和安全、保衛(wèi)等工作，遇有重要緊急敏感事件發(fā)生，要按規(guī)定及時(shí)傷毛境必判甚報(bào)告并妥善處置，確保人民群眾祥和平安度過(guò)節(jié)日假期。
中秋和國(guó)慶假期民眾安全出行提醒
中秋、國(guó)慶假期即將到來(lái)，許多公眾也有出行的打算和安排，但是在目前全球****流行的嚴(yán)峻形勢(shì)下，我們外防輸入的壓力依然很大。所以，在這種情況下，我們提醒公眾在出行過(guò)程中依然要繃緊**防控這根弦城銷使析極犯寬跟檢必，保持一定的警惕性。
另外，在假期期間，對(duì)于聚集和聚會(huì)，我們不提倡，尤其是不允許大規(guī)模的聚集。公眾在出行之前，去目的地時(shí)要了解目的地的**防控等級(jí)，如果是中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)就不能前往，如并糧移尼果您所在地是中高風(fēng)險(xiǎn)地罪頭氫過(guò)絕區(qū)，也不能出行。
大家在出行過(guò)程中做好個(gè)人防護(hù)是非常重要的，包括常提到的戴口罩、勤洗手、保持手衛(wèi)生、保持社交距離采般眼地象類位解新、不扎堆、不聚集，及時(shí)采取這些措施，是對(duì)個(gè)人的防護(hù)，轉(zhuǎn)弦就阻重也是對(duì)家人的防護(hù)，同時(shí)也是對(duì)公寬友章再怎節(jié)攻做星劇被眾健康負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。
以上內(nèi)容露呀天筆建粒頂擔(dān)達(dá)律參考 澎湃**-定了！2商困021年中秋節(jié)國(guó)慶節(jié)放假通知來(lái)了
據(jù)****網(wǎng)消息，
國(guó)務(wù)院此前發(fā)布
《關(guān)于2022年部分節(jié)假日安排的通知》。
國(guó)慶節(jié)
10月1日至7日放假調(diào)休，
共7天。
10月8日（星期六）、
10月9日（星期日）上班。
國(guó)慶假期火車票17日正式開(kāi)售
旅客進(jìn)站乘車需持48小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明
2022年國(guó)慶節(jié)放假時(shí)間為10月1日至7日。按照鐵路客票預(yù)售期15天的規(guī)定，9月17日起，旅客可以通過(guò)12306網(wǎng)站、APP等購(gòu)買(mǎi)國(guó)慶黃金周首日(10月1日)火車票，而10月6日和7日火車票將分別于9月22和23日開(kāi)售。
按照國(guó)務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制規(guī)定，2022年9月10日至10月31日，旅客進(jìn)站乘車需持48小時(shí)內(nèi)核酸陰性證明，請(qǐng)廣大旅客提前做好相關(guān)準(zhǔn)備，確保出行順暢。進(jìn)（返）京旅客還需持“北京健康寶”綠碼。
國(guó)慶期間高速免費(fèi)
根據(jù)《重大節(jié)假日免收小型客車通行費(fèi)實(shí)施方案》安排，在春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)四個(gè)國(guó)家法定節(jié)假日，7座及以下小型客車享受高速免費(fèi)通行政策。
轉(zhuǎn)自****網(wǎng)
來(lái)源： 大眾網(wǎng)
拓展知識(shí)：
國(guó)慶節(jié)放假安排
以2022年檢國(guó)慶節(jié)為例，放假時(shí)間為：2022年10月1日-7日，一共放假7天。
根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)布的《關(guān)于2022年部分節(jié)假日安排的通知》**明電〔2021〕11號(hào)，2022年國(guó)慶節(jié)放假安排如下：
10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。10月8日（星期六）、10月9日（星期日）上班。
根據(jù)《重大節(jié)假日免收小型客車通行費(fèi)實(shí)施方案》安排，在春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)四個(gè)國(guó)家法定節(jié)假日，7座及以下小型客車享受高速免費(fèi)通行政策。
2022年國(guó)慶節(jié)休7天上7天：
2022年10月8日（周六）10月9日（周日）要上班！也就是“休7天上7天”。
10月1、2、3日加班。
值得注意的是法定休假日，用人單位安排勞動(dòng)者工作的，應(yīng)支付不低于本人日工資的300%的工資報(bào)酬。
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