今天給各位分享2018新舊個稅比較的知識，其中也會對舊的個稅稅率及扣除數(shù)進(jìn)行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

新舊個稅稅率對比

為了響應(yīng)廣大**群眾的呼聲，2019年出臺了個稅新政策，個稅起征點(diǎn)由3500提高到5000，極大的保障了**的利益。

在2019年新政策出臺之前，我們應(yīng)納稅所得額未超過1500元的部分按照3%收取個人所得稅，調(diào)整后同級數(shù)的應(yīng)納稅所得額提高至3000元，那么這也就表示新政策調(diào)整后，在繳納個稅時，同樣的條件下，新政策繳納的個稅稅額是降低的。

新個稅的政策除了“個稅稅率表”的變化之外，還有以下幾點(diǎn)主要變化：

1、起征點(diǎn)由3500元提升至5000元，不過起征點(diǎn)5000元是2018年10月便開始執(zhí)行的政策，但是很多用戶也會認(rèn)為其是2019年新政策中的一項(xiàng)重點(diǎn)。

2、增加了專項(xiàng)附加扣除項(xiàng)目，其主要有大病醫(yī)療、贍養(yǎng)老人、繼續(xù)教育、子女教育、房租、房貸利息等6項(xiàng)可扣除項(xiàng)目。

應(yīng)納稅所得額=月度收入-5000元(起征點(diǎn))-專項(xiàng)扣除(三險一金等)-專項(xiàng)附加扣除-依法確定的其他扣除

注：新個稅法于2019年1月1日起施行，2018年10月1日起施行最新起征點(diǎn)和稅率。新個稅法規(guī)定，自2018年10月1日至2018年12月31日，納稅人的工資、薪金所得，先行以每月收入額減除費(fèi)用五千元以及專項(xiàng)扣除和依法確定的其他扣除后的余額為應(yīng)納稅所得額，依照個人所得稅稅率表（綜合所得適用）按月?lián)Q算后計(jì)算繳納稅款，并不再扣除附加減除費(fèi)用。

例：已婚人士小李在北京上班，月收入1萬元，“三險一金”專項(xiàng)扣除為2000元，每月租金4000元，有一子女上幼兒園，同時父母已經(jīng)60多歲。

起征點(diǎn)為3500元的情況下，沒有專項(xiàng)附加扣除，每月需繳納345元個稅；

起征點(diǎn)為5000元的情況下，沒有專項(xiàng)附加扣除，每月需繳納(10000-5000-2000)×3%=90元個稅。

根據(jù)新政策，小李就可以享受住房租金1500元扣除、子女教育1000元扣除、贍養(yǎng)老人1000元扣除(跟姐姐分?jǐn)偪鄢~)，所以，個稅=(10000-5000-2000-1500-1000-1000)×3%=0元。

免稅率亦稱“稅率為零”。指對某種課稅對象和某個特定環(huán)節(jié)上的課稅對象，以零表示的稅率。從理論上說，零稅率與免稅是不同的。免稅是指對某種課稅對象和某種納稅人，免除其本身負(fù)擔(dān)的應(yīng)納稅額，而外購的貨物或勞務(wù)仍然是含稅的。

稅率為零不僅納稅人本環(huán)節(jié)課稅對象不納稅，而且以前各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)移過來的稅款亦須退還，才能實(shí)現(xiàn)稅率為零。但在實(shí)際工作中，稅率為零的含義在不同稅種上的使用，并不嚴(yán)格。如所得稅往往對應(yīng)納稅所得額的免稅金額部分以零稅率表示，當(dāng)然所得稅并無轉(zhuǎn)移稅額的問題。再如固定資產(chǎn)投資方向調(diào)節(jié)稅，規(guī)定稅率為零的投資項(xiàng)目僅指免掉投資項(xiàng)目本身應(yīng)納稅額，其外購各種商品和勞務(wù)，實(shí)際上都是含稅的，并不退還其已納增值稅稅額。真正體現(xiàn)零稅率理論上定義的，是增值稅對出口產(chǎn)品實(shí)行零稅率，即納稅人出口產(chǎn)品不僅可以不納本環(huán)節(jié)增值額的應(yīng)納稅額，而且可以退還以前各環(huán)節(jié)增值額的已納稅款。

增值稅的免稅規(guī)定，只是免除納稅人本環(huán)節(jié)增值額的應(yīng)納稅額，納稅人購進(jìn)的貨物和勞務(wù)中仍然是含稅的。對出口產(chǎn)品實(shí)行零稅率，目的在于獎勵出口，使我國產(chǎn)品在國際市場上以完全不含稅的價格參與競爭。

相信上面的介紹讓大家對新政策有了清晰地認(rèn)識，總體來說，新政策的出臺對于**的利益是極大的，保障了中低階層的人們的生活水平。

《中華****個人所得稅法》第三條個人所得稅的稅率：（一）綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進(jìn)稅率（稅率表附后）；（二）經(jīng)營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進(jìn)稅率（稅率表附后）；（三）利息、股息、紅利所得，財(cái)產(chǎn)租賃所得，財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。

個人所得稅稅率表(新舊對比)

個人所得稅稅率是： 1、綜合所得的稅率是百分之三至百分之四十五； 2、經(jīng)營所得的稅率是百分之五至百分之三十五； 3、利息、股息、紅利所得，財(cái)產(chǎn)租賃所得，財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得和偶然所得的稅率為百分之二十。

《中華****個人所得稅法》第三條個人所得稅的稅率：（一）綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進(jìn)稅率（稅率表附后）；（二）經(jīng)營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進(jìn)稅率（稅率表附后）；（三）利息、股息、紅利所得，財(cái)產(chǎn)租賃所得，財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。

為什么換工作了要補(bǔ)交個稅啊

換公司了為啥要補(bǔ)交個稅，換公司換新工作其實(shí)是很多人都會有的經(jīng)歷，但是換了公司之后，很多人卻發(fā)現(xiàn)自己需要重新補(bǔ)交個稅，感到很難受，下面為大家分享換公司了為啥要補(bǔ)交個稅。

1、同月同時申報新舊兩個單位，可反復(fù)扣除5000韓元。

2、個人所得稅平時代扣時也是超額累進(jìn)稅。如果更換一個單位，就會重新累計(jì)，從低稅率開始，平時少交稅金。

匯款和清算稅金時，為什么換工作的人會補(bǔ)稅？

如果一個人在第一份工作中月薪為2萬韓元，各種扣除額和基本扣除額加起來5000韓元，扣除1萬韓元，那么每月的“應(yīng)納稅所得額”是1萬韓元。如果你在第一份工作1-6月份工作。

1月-3月適用稅率為3%，改為4月-6月10%(速算扣除額為2520)，第一個單位最終稅收累計(jì)=60000*10%-2520=3480韓元。

如果那個人第二份工作的工資是2、5萬韓元，各種扣除和基本扣除5000韓元加起來扣除1萬韓元，那么每月的“應(yīng)納稅所得額”是1、5萬韓元。如果你在第一份工作在7-12月份工作。

7月-8月適用稅率為3%，改為9月-12月10%(速算扣除額為2520)，第二單位最終稅收累計(jì)=90000*10%-2520=6480韓元。

假設(shè)年度換算時扣除項(xiàng)目和金額不變，每年共扣除12萬元。

年收入=2萬韓元* 6 2萬5萬韓元*6=27萬韓元，應(yīng)納稅所得額=27萬韓元-12萬韓元=15萬韓元。

比較稅率表可以看出，如果征稅所得稅超過14、4萬韓元，稅率將為20%(速算扣除額16920)。

年度應(yīng)納稅額=150000*20%-16920=13080韓元

年度累計(jì)先納稅=3480 6480=9960韓元

因此，應(yīng)納稅額為13080-9960=3120元。

退稅，顧名思義，就是多收你的個稅，現(xiàn)在退還給你。為什么會多收呢？不是因?yàn)檎娴亩嗍漳愕膫€稅了，而是說因?yàn)槟阌袀€稅減免的福利在，所以減免部分的收入是不需要補(bǔ)稅的，這些個稅自然就要退還給你。

至于說退多少稅，大家根據(jù)自己免征的部分算一下就行了。用你的年度總收入，對照個人所得稅稅率表（下面這個）。

然后減去每年6萬的基礎(chǔ)免征額，三險一金的免征額度，還有六項(xiàng)專項(xiàng)附加扣減，就是你實(shí)際需要繳納的個稅收入了，再根據(jù)實(shí)際需要繳納的個稅收入除以個人所得稅稅率表的納稅稅率，就是你實(shí)際繳納的個稅金額。

補(bǔ)稅，就是應(yīng)該繳納的個稅，少繳納了，所以要補(bǔ)上。為什么會少繳納了呢？因?yàn)榘凑瘴疫^的個稅繳納規(guī)則，如果你沒有換工作，那個稅的繳納就是按照月度累計(jì)對比個人所得稅稅率表走就行了，不會出現(xiàn)少繳稅的情況。

也就是從第一個月開始，個稅繳納都是先按3%繳納。然后等幾個月的收入累計(jì)超過了3萬6，就上升到按10%比例繳納。然后等再過幾個月的收入累計(jì)超過了14萬4，就上升到20%的比例繳納，以此類推。

但是如果你跳槽了，不管你的薪酬有沒有增加，之前繳納的個稅已經(jīng)在第幾階梯上了，新單位幫你繳納的個稅都是從第一階梯的3%開始重新爬樓。

因此，這也就導(dǎo)致了，新公司繳納的個稅比例是遠(yuǎn)低于你實(shí)際上需要繳納的個稅比例的。少繳納的這部分個稅，就是現(xiàn)在個稅申報的時候，需要你補(bǔ)上的。

所以半開玩笑的說，為什么金三銀四和金九銀十是跳槽的黃金期。這也是因?yàn)槿滤脑碌腵年初和九月十月的年尾，都是相對來說需要補(bǔ)繳金額較少的年份。如果實(shí)在年中跳槽，等到年底需要補(bǔ)稅的時候，就要傻眼了。

哪些情形應(yīng)當(dāng)辦理綜合所得年度匯算補(bǔ)稅？

補(bǔ)稅是納稅人的義務(wù)。如果納稅人年度預(yù)繳稅額低于應(yīng)納稅額的，且不符合國務(wù)院規(guī)定豁免匯算義務(wù)情形的（綜合所得年度不超過 12萬元或者補(bǔ)稅金額不超過 400元的），均應(yīng)當(dāng)辦理年度匯算補(bǔ)稅。

1.在兩個以上單位任職受雇并領(lǐng)取工資薪金，預(yù)繳稅款時重復(fù)扣除了基本減除費(fèi)用（5000元/月）；

2.除工資薪金外，還有勞務(wù)報酬、稿酬、特許權(quán)使用費(fèi)，各項(xiàng)綜合所得的收入加總后，導(dǎo)致適用綜合所得年稅率高于預(yù)扣率；

3.預(yù)扣預(yù)繳時扣除了不該扣除的項(xiàng)目，或者扣除金額超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，年度合并計(jì)稅時因調(diào)減扣除額導(dǎo)致應(yīng)納稅所得額增加；

4.納稅人取得綜合所得，因扣繳義務(wù)人未依法申報收入并預(yù)扣預(yù)繳稅款，需補(bǔ)充申報收入等。

納稅人小張20xx年1-7月任職于A公司，共取得工資薪金收入12.87萬元。7-12月，小張?zhí)鄣紹公司，共取得工資薪金收入18.54萬元。

年度匯算開始了，看到周圍同事有的收到了退稅，小張也急忙打開個人所得稅APP查詢。根據(jù)系統(tǒng)提示**作后卻發(fā)現(xiàn)需補(bǔ)稅4848元。

疑惑不解的小張撥打了12366納稅服務(wù)熱線咨詢

工作人員了解到小張的情況后，向小張做了解釋。原來是新個人所得稅法實(shí)施后，工資薪金所得在預(yù)扣預(yù)繳階段采用累計(jì)預(yù)扣法計(jì)稅。A、B兩家公司都是按小張20xx年在本公司累計(jì)工薪收入減累計(jì)費(fèi)用、扣除等計(jì)算預(yù)扣預(yù)繳稅額的。

小張由于在年度中間跳槽，在B公司重新適用稅率表計(jì)稅。兩家公司在為其預(yù)繳稅款時均適用10%稅率，而年度匯算將收入合并后，應(yīng)適用20%的年度稅率，所以就需要補(bǔ)稅。

那么補(bǔ)稅是不是意味著稅改后小張的稅負(fù)上升了呢？

工作人員又幫小張算了一筆賬：新稅法實(shí)施后，減除費(fèi)用從3500元/月提高至60000元/年（每月5000元）；小張工資薪金所得適用稅率由25%降到20%；同時，小張還享受了子女教育、贍養(yǎng)老人等專項(xiàng)附加扣除24000元。

相較于改革前，小張全年實(shí)現(xiàn)減稅23724元。真是實(shí)實(shí)在在的政策紅利呢！

原來，補(bǔ)稅只是由于預(yù)扣預(yù)繳階段的計(jì)稅方式有所調(diào)整，而不是稅負(fù)上升??！小張吃下了一顆定心丸，順利辦理了匯算補(bǔ)稅。

文章到此結(jié)束，如果本次分享的2018新舊個稅比較和舊的個稅稅率及扣除數(shù)的問題解決了您的問題，那么我們由衷的感到高興！