其實1萬扣多少個人所得稅的問題并不復(fù)雜，但是又很多的朋友都不太了解扣稅，因此呢，今天小編就來為大家分享1萬扣多少個人所得稅的一些知識，希望可以幫助到大家，下面我們一起來看看這個問題的分析吧！

工資多少要扣個人所得稅

1、其他人的回答給一個非會計相關(guān)專業(yè)名詞有些難懂，用普通直白點(diǎn)的方式來講一下吧。

2、絕大多數(shù)人問的個人所得稅的計算，通常情況下就是工資薪金和年終獎的個人所得稅如何繳納。

3、以下只講工資薪金個人所得稅怎么計算。

4、首先來解釋兩個比較拗口的名詞:應(yīng)納稅所得額:應(yīng)發(fā)工資減去亂七八糟的玩意兒(社保、公積金、附加扣除、專項附加扣除等)，剩下的，就是你要交稅那一部分的錢

5、應(yīng)納所得稅額:你要交稅那部分的錢，乘以對應(yīng)稅率，就是你要交多少稅

6、示例:工資15000元，個人所得稅起征點(diǎn)(減除費(fèi)用):5000元/月，法定扣除項:五險一金800元/月，專項附加扣除:房貸扣除1000元/月;贍養(yǎng)老人扣除2000元/月(獨(dú)生子女)。

7、應(yīng)納稅所得額= 15000- 5000- 800- 3000= 6200元

8、可以理解為15000元的薪資，交稅的部分只有6200元

9、6200元，按照對應(yīng)3%的稅率，6200× 3%= 186元，那么這186元就位應(yīng)納所得稅額。

10、那實發(fā)薪資為:本月應(yīng)發(fā)工資-本月五險一金-本月應(yīng)納所得稅額= 15000- 800- 186= 14014元。

11、當(dāng)然，計算個人所得稅的時候是按照自然年去計算，不是按月計算，所以，就有了下面這個表:

12、個人所得稅預(yù)扣率表這個表就是按照全年累計的方式進(jìn)行計算。

13、那么這種情況下，個人所得稅就要逐月計算，用每個月算出來的『累計應(yīng)納稅所得額』和上面的這個表去進(jìn)行比較，看看在哪個區(qū)間，然后根據(jù)對應(yīng)的稅率進(jìn)行計算。

14、那有人就會問了，如果根據(jù)上面的這個表來計算，如果4月薪資只有3000的話，怎么計算?

15、累計應(yīng)納稅所得額:68000-20000-3200-12000=32800元累計應(yīng)納所得稅額:32800×3%=984元本月應(yīng)納所得稅額:984-968-186-186=-356元本月稅后所得薪資:3000-800=2200元咦?應(yīng)納所得稅額為負(fù)的了?稅務(wù)局要給我倒找錢?

16、如果剩下的5-12月工資都很低，且到12月算完以后還是負(fù)的，那就會退稅。

17、個人所得稅計算器如果自己算起來麻煩，那就交給個人所得稅計算器去進(jìn)行計算，方便好用。

18、以我上面的案例的第三個月為例，將這些數(shù)據(jù)填進(jìn)去，點(diǎn)擊一下計算，右側(cè)就會計算出來詳細(xì)的結(jié)果。

19、所以說，不是說月工資超過5000就要扣個人所得稅，也不是說工資低于5000就沒有個人所得稅，這說法不是很準(zhǔn)確，個人所得稅的計算緯度是以全年累計收入計算。

20、不是的，次年的三月份在匯算清繳的時候，就會把專項附加扣除這部分退給你。

21、又是專業(yè)名詞:啥是匯算清繳?你可以理解為多退少補(bǔ)，多交的稅給你退了，少交的補(bǔ)給稅局。

22、租房啊、贍養(yǎng)老人啊、繼續(xù)教育啊，這些我覺得是當(dāng)下年輕人都會有的，如果薪資偏高的話，提交專項附加扣除，而且，提交這些資料非常簡單，也不需要租房合同和證明之類的東西。一年下來可以節(jié)省數(shù)千元個人所得稅。

23、以上就是簡單介紹到以工資薪金的個人所得稅計算方式，希望對大家有用。

獎金需要扣個人所得稅嗎

在我國獎金也是屬于個人所得，對此公民獲得獎金時也需要繳納個人所得稅，一般將獎金作為單獨(dú)一個月的工資計稅。一、獎金個人所得稅怎么算納稅人取得全年一次性獎金，單獨(dú)作為一個月工資、薪金所得計算納稅，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時代扣代繳。當(dāng)月工資薪金所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的：應(yīng)按稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數(shù)。二、個人所得稅的繳納方式按照個人所得稅法第九條、個人所得稅法實施條例第三十六條的規(guī)定，納稅人從**境內(nèi)兩處或者兩處以上取得工資、薪金所得的，應(yīng)于取得所得的次月十五日內(nèi)，選擇并固定在其中一處任職受雇單位所在地的主管地稅機(jī)關(guān)辦理自行納稅申報。申報時需要填制《個人所得稅兩處或兩處以上工資、薪金所得納稅申報表》。將各處取得工資、薪金所得合并后，按稅法規(guī)定的稅率計算出應(yīng)納稅額，送去單位發(fā)放時代扣代繳的個稅額后，為自行申報補(bǔ)繳個稅款。納稅人的工資、薪金所得，先行以每月收入額減除費(fèi)用五千元以及專項扣除和依法確定的其他扣除后的余額為應(yīng)納稅所得額，依照個人所得稅稅率表（綜合所得適用）按月?lián)Q算后計算繳納稅款，并不再扣除附加減除費(fèi)用。三、個人所得稅適用稅率個人所得稅根據(jù)不同的征稅項目，分別規(guī)定了三種不同的稅率：工資、薪金所得，適用7級超額累進(jìn)稅率，按月應(yīng)納稅所得額計算征稅。該稅率按個人月工資、薪金應(yīng)稅所得額劃分級距，最高一級為45%，最低一級為3%，共7級。個體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得和對企事業(yè)單位適用5級超額累進(jìn)稅率。適用按年計算、分月預(yù)繳稅款的個體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得和對企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營的全年應(yīng)納稅所得額劃分級距，最低一級為5%，最高一級為35%，共5級。比例稅率。對個人的稿酬所得，勞務(wù)報酬所得，特許權(quán)使用費(fèi)所得，利息、股息、紅利所得，財產(chǎn)租賃所得，財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得，偶然所得和其他所得，按次計算征收個人所得稅，適用20%的比例稅率。其中，對稿酬所得適用20%的比例稅率，并按應(yīng)納稅額減征30%；對勞務(wù)報酬所得一次性收入畸高的，除按20%征稅外，應(yīng)納稅所得額超過2萬元至5萬元的部分，依照稅法規(guī)定計算應(yīng)納稅額后再按照應(yīng)納稅額加征五成；超過5萬元的部分，加征十成。”根據(jù)法律規(guī)定可以得知，納稅人取得全年一次性獎金，單獨(dú)作為一個月工資、薪金所得計算納稅，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時代扣代繳。

獎金個人所得稅怎么計算根據(jù)《國家**關(guān)于調(diào)整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發(fā)[2005]9號)文件的規(guī)定，納稅人取得全年一次性獎金，單獨(dú)作為一個月工資、薪金所得計算納稅，并按以下計稅辦法，由扣繳義務(wù)人發(fā)放時代扣代繳：(一)先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。如果在發(fā)放年終一次性獎金的當(dāng)月，雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額，應(yīng)將全年一次性獎金減除“雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額”后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數(shù)。(二)將雇員個人當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎金，按本條第(一)項確定的適用稅率和速算扣除數(shù)計算征稅，計算公式如下：1、如果雇員當(dāng)月工資薪金所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：應(yīng)納稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數(shù)2、如果雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：應(yīng)納稅額=(雇員當(dāng)月取得全年一次性獎金-雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù)(三)在一個納稅年度內(nèi)，對每一個納稅人，該計稅辦法只允許采用一次。

個人所得稅怎樣扣稅

1、很多朋友的月工資已經(jīng)超過一萬元，但是大多數(shù)朋友針對自己每月繳納的個人所得稅數(shù)額是稀里糊涂的。那么收入一萬的群體究竟應(yīng)該繳納多少個人所得稅呢？

2、個人所得稅繳納多少，各地稍有不同。也就是說，即使兩個人工資相同，都是每月1萬元，但是每月繳納的個人所得稅數(shù)目是有可能不同的，因為個人所得稅繳納的多少不僅和你的工資水平掛鉤，還和個人所得稅起征點(diǎn)，五險以及公積金的繳納金額，個人所得稅專項扣除等因素有關(guān)。

3、按照我國個人所得稅的最新規(guī)定，我們個人所得稅的起征點(diǎn)是5000元起步，一年十二個月也就是六萬元。也就是說我們工資一萬元并不是全部繳稅，每月工資5000元以下的部分是不繳稅的，只有超出5000元的部分才要繳納個人所得稅。

4、假設(shè)我們工資一萬元，扣除起征點(diǎn)的五千元，剩下的五千元也并非全部計算個稅，還需要扣除五險一金的個人繳納部分，以及其它專項附加費(fèi)用，然后才是我們的計稅金額。

5、關(guān)于五險一金部分，不同地方，不同單位的個人繳納比例都有差異，因為各地的社保繳費(fèi)基數(shù)，公積金的個人繳納比例都是有差距的。

6、關(guān)于專項附加扣除這一項，這也是國家為降低個人所得稅繳納負(fù)擔(dān)而采取的一項惠民措施。具體來說，如果納稅人有子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息、住房租金以及贍養(yǎng)老人等六項專項費(fèi)用支出，那么這部分費(fèi)用還可以排除在計稅范圍之外。具體比如說納稅人的子女有全日制學(xué)歷教育方面的支出，那么每個月在計算個稅時還可以再扣除1000元。

7、工資一萬元，到底繳納多少稅，具體就看你五險一金和專項附加扣除能扣多少了，這個因人而異，這也是為什么同樣工資一萬元，繳稅金額卻有差異的主要原因。

8、應(yīng)納稅所得額=月度收入- 5000元(免征額)-專項扣除(五險一金等)-專項附加扣除-依法確定的其他扣除。

9、假設(shè)我們收入一萬元，每月社保公積金個人繳納1000元，專項附加扣除1000元，扣除起征點(diǎn)的5000元，那么我們每月的應(yīng)納稅所得額就是：10000- 1000- 1000- 5000=3000元，一年就是36000元。

10、根據(jù)你應(yīng)納稅所得額的不同，你的個人所得稅繳納稅率也不同，具體稅率朋友們可以參照下表：

11、按照上表，如果我們一年的應(yīng)納稅所得額是36000元，那么我們的稅率就是3%，速算扣除數(shù)為0，那么我們一年應(yīng)繳納的個稅金額就是36000乘以稅率3%，然后減去速算扣除數(shù)0，也就是1080元，一個月也就是90元。

12、當(dāng)然以上計算結(jié)果是在扣除每月五險一金1000元，扣除專項附加1000元的基礎(chǔ)上得到的，朋友們在計算時只要根據(jù)自己的實際情況，按照以上公式進(jìn)行合理扣除就可以了。

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