南京最低工資標準(南京最低工資標準2022年)
前沿拓展：
南京最低工資標準
“南京市最低工資標準上調(diào)至2020元。根據(jù)《中華****勞動法》第四十八條 國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市****規(guī)定，報國務(wù)院備案。
用人單位支付勞動者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準。”
來源：交匯點**客戶端
交匯點訊 南京市人社局發(fā)布通知，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，經(jīng)市**同意，南京8月1日起上調(diào)最低工資標準，調(diào)整后的最低工資標準為：月最低工資標準為2280元/月。非全日制用工小時最低工資標準為22元/小時。
最低工資標準不包括下列項目，用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付：加班加點的工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；勞動者按下限繳存的住房公積金；法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。
圖片來源：視覺**
各類用人單位應(yīng)按發(fā)布的最低工資標準及時調(diào)整工資分配中的有關(guān)項目，規(guī)范工資支付行為，確保最低工資標準的執(zhí)行。各級人力資源和社會保障部門應(yīng)加大監(jiān)督檢查力度，嚴厲查處違反最低工資標準支付工資的行為，切實維護勞動者合法權(quán)益。
新華日報·交匯點記者 黃紅芳
編輯: 白雪
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