廣州社保分幾個檔次(廣州社保分為幾個檔次)
前沿拓展：
廣州社保分幾個檔次
廣州社保分為三個檔次。
1、一檔(60%)月繳費金額為692.成**又夫停也增羅必者37元；
2、二檔(80%)月繳費金額為835.97元；
3、三檔(100%)月繳費金額為979.77元
廣州社保辦理條件有茶示**盡秋打固皇縮哪些
1、具有廣州市戶籍或在本市就業(yè)并參保的；
2、經(jīng)縣以上組織、人航油治效坐和苗經(jīng)交力資源和社會保障部門批準調(diào)動并在本市參保的；
3、在廣州繳費年限長的省屬單位已達到法定退休年齡的職工；
4、參保人即將達到法定退休年齡，符合按月領取基本養(yǎng)老保險待遇的，繳納基本養(yǎng)老保險的最終參保地點為廣州。
尼臨啊拓展資料：
社會保險是國家通過立的造檢馬吸讀異法建立的一種社會保障制度，目的是使勞動者在因年老、患病、傷殘、生育、失業(yè)、**亡等原因喪失勞動能力，暫時中回田沉阿線斷勞動或中斷就業(yè)，本人及其供養(yǎng)的家屬失去生活來源時，能夠從社會（國家）獲得物質(zhì)幫助。
2020年1月1日起調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金后，人均養(yǎng)老金提高到3726元。
養(yǎng)老金
2014年廣州養(yǎng)老金
根據(jù)最新的調(diào)整辦法：
(八府則愛什代史海一)每人每月定額增衛(wèi)消座加97元。
(二)2013年12月31日前已領取養(yǎng)老金的人員，再按本人調(diào)整前養(yǎng)老金月標準的5%計算調(diào)孩說探染軍重培程圖整額;2014年1月至6月領取養(yǎng)老金的人員，再按照本人首次領取養(yǎng)奏外升腳火調(diào)試老金月標準的5%計算調(diào)整額。
(三)在此基礎上，對2014年6月30日前(含當日)年滿75周歲軍載及以上的企業(yè)離退休人員，每人每月加發(fā)80元，全年960元一次延助必端乙齊世際那員算性發(fā)放;企業(yè)退休**干部占器座令夠煤始高基本養(yǎng)老金經(jīng)本次調(diào)整后，仍未達到廣州市月人均基本養(yǎng)老金水平的，按平均水平計發(fā);企業(yè)退休高工的高級職稱專項津貼保留原標準繼續(xù)發(fā)放;按月領取傷殘津貼人員參跟我的質(zhì)露議縣照執(zhí)行。
注意：
2013年12月31日前(含本日)已領取養(yǎng)老金的人員，調(diào)整增發(fā)額從2014馬映煙立年1月起發(fā)放;2014年1月至6月領取養(yǎng)老金的人員，調(diào)整增發(fā)額從首次領檢加列題種思奏敵混內(nèi)取養(yǎng)老金之月起發(fā)放。調(diào)整增加的養(yǎng)老金(包括補發(fā)1-3月的增加額)將于近期發(fā)放。
繳費基數(shù)
廣州市社保分單位部分和個人部分：
養(yǎng)老保險：繳納單位比例：14%（靈活就業(yè)人員和個體工商戶20%）；個人8%。
醫(yī)療險：單位比例：8%，個人2%。
失業(yè)險：單位比例：0.9%/1.2%1.5%，個人0.5%。
工傷：單位比例：0.5%，個人不用繳費。
生育：單位比例0.85%，個人不用繳費。
重大疾病：13.81.
在繳納社保的過程當中確實涉及到很多的注意事項，因為有很多人沒有本市的戶口也沒有穩(wěn)定的工作，所以我們只能找社保在交公司為我們繳納社保，當然在繳納社保的過程當中，除了需要社保的費用，還需要一部分的手續(xù)費用，只不過現(xiàn)在市面上的社保代繳機構比較多，那么怎么選擇正規(guī)的代繳機構呢？
在繳納社保的過程當中都是需要一部分的費用的，所以如果我們與社保代繳公司進行合作的話，首先我們需要計算一下繳納社保的比例，而每年7月份社保局都會統(tǒng)一調(diào)整一次基數(shù)，這個月廣州社保基數(shù)也調(diào)整了，這次上漲的有點多，一下漲了223.81元，按照最低的社?；鶖?shù)來參保的話，每個月需要繳納1713.03元錢的社保繳費。
社保代繳公司可以給我們繳納五險，不過在繳納社保的過程當中，需要提前了解一下收費的標準，每個代繳公司的服務費收費標準是不一樣的，最好提前了解一下，在廣州本市社保代繳公司的收費都是100元至200元左右，像是一些網(wǎng)絡平臺大概的收費在幾十塊錢，所以我們可以根據(jù)個人的經(jīng)濟情況來進行選擇。
拓展知識：
廣州社保分幾個檔次
社保繳費基數(shù)又稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。
社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù)，有上限（全市職工月平均工資的300%）和下限（全市職工月平均工資的60%）之分，具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。
計算方式：社會保險繳費基數(shù)×繳費比例=應繳社會保險費。
一般來說，工資越高、社保的繳費基數(shù)也就越高，反之亦然。 失業(yè)保險：2100（不變）工傷保險：2100（不變）養(yǎng)老保險：3803上調(diào)為4588。↑ 生育保險：6175上調(diào)為6757?！?醫(yī)療保險：6175上調(diào)為6757?！?重疾疾病：10292上調(diào)為11262。
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